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利用者8万名超のサブスクを法人向けにリリースしました<法人からのご応募お待ちしております>
累計利用者数8万名超の個人向け日用品サブスクリプションサービス「GALLEIDO DENTAL」をこれまで運営してまいりましたが、今回、法人向けプランとして「GALLEIDO OFFICE」をリリースいたしました。
サブスクリプションといえばストック報酬。
しかし今回、代理店のみなさまにはフロー報酬もお支払いし、契約時と継続時の2つの報酬をご提示させていただきます。
これまで聞いたことのない法人向けプラン、真新しくはないが目新しい、どの会社でも導入はしていない、トレードオフの関係になるものもない、そんなサービスをこれから始めます。
初期の代理店様になっていただくことで、より効果的(継続的)にストック報酬も獲得していただけます!
以下、サービスについての詳細。
【代理店様メリット】
・フロー報酬、ストック報酬(永続的)の獲得が可能
・加盟金など費用は一切不要
・トスアップのみの対応でもOK
【サービスの特徴】
・月額350円(税込)/人という低価格で導入可能
・従業員規模に関わらず、運用が可能
・歯科医師推奨の安心品質
・初期費用、解約費用なし
【福利厚生の課題解決】
福利厚生の導入におけるよくある課題
・多くの人、費用、時間が必要で、効果が薄い
・高い満足度を得るために高額な費用がかかる
・全員に公平なサービスが難しい
【当サービスの導入メリット】
・最小限のコストで従業員の満足度向上
・従業員の健康増進で生産性向上に期待
・誰もが行う歯磨きだからこその公平性を実現可能
【福利厚生の充実と健康経営】
福利厚生の充実は、「採用時の自社PR」「従業員の満足度向上」「企業の信頼度向上」に直結します。
健康経営も重要視されており、優良法人の認定制度があるほどです。
他商材でクライアントの課題解決をしたその先のプラスアルファとして、
また提案商材の価格に少し追加することでより訴求効果を高める新しい提案にご活用いただければと考えております。
法人企業様を積極的に募集しております!
フロー報酬、永続的なフロー報酬をお支払いしております。
近年重要視されている福利厚生サービスを提案の1つに加えてみませんか?
「手離れ良し」「月350円の福利厚生」「健康経営」「電動歯ブラシのサブスクリプション」がキーワードです!!!
| サポート体制 | ■随時電話・メールでのサポート可能(10:00〜18:00) ■営業資料のご提供 ■導入実績の成功事例の共有 法人向けプラン「GALLEIDO OFFICE」についてのご不明点や疑問などございましたら お問い合わせください。 |
|---|---|
| 初期費用 | 0円 |
| マージン率 | ・フロー報酬:応相談 ・ストック報酬:売上額の10%(※条件あり) |
| 加盟金 | 0円 |
| 顧客の特徴 | 業界業種は問いません。 ターゲットとなる業界業種は多岐にわたる為、業種に縛られずご提案いただけます。 営業効率としては、従業員規模で報酬が変化するため、一定規模(30名以上程度を目処)の企業を対象にすると効率的です。 ■福利厚生の充実を図っている企業 ■ホワイト企業・健康経営を意識している企業 ■中長期的に従業員を大切にしている企業 ■離職率の低下を実施したいと考えている企業 ■採用に注力しており、自社PRに注力している企業 ■どこの福利厚生サービスも似た制度で従業員が魅力を感じていない このような企業様におすすめです! |
| 市場性 | 健康経営というキーワードで各企業が自社をPR、また表彰する組織も出てきている。 ホワイト企業認定においても重視される福利厚生に対し、従業員個人、組織を管理する人もより注目をするようになってきた。採用時における福利厚生も自社のPRポイントとしては大きく、採用市場の拡大が続くなか、自社のPRも含め、福利厚生という市場は成長性に期待ができる。 |
| 競合 | 福利厚生サービス全般が競合となる。直近のサービスだと「ベネフィット・ワン」「オフィスおかん」「おふぃすでごはん」など。他にも全ての福利厚生制度は競合となります。 価格帯として近いものだと、割引サービスを使えるものなどがあるが、利用率・満足度の点から優位性はあると想定。 |
| 強み | 健康経営というキーワードの中では、口腔衛生という点でより直接的な健康のイメージがある。また、実物支給としてのサービスの中では圧倒的に最安級のサービスとなり、実生活の中でも利用され、印象に残り、満足度も高いことが予想できるサービスです。 |
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